校内各单位：

根据《电子科技大学中山学院班主任工作管理办法（试行）》要求，为做好2026-2027学年本科生班主任（以下简称“班主任”）选聘工作，现将有关事项通知如下：

一、选聘对象

班主任从校内在职在岗满一年的专任教师、管理干部中选聘。要求思想素质好、业务水平高、奉献精神强，学科专业匹配对口，具备较强的组织管理能力。

二、班主任的基础要求

1.思想价值引领：引导学生树立坚定的理想信念，树立正确的世界观、人生观和价值观。积极培育和践行社会主义核心价值观，每学年参加班级主题学习教育不少于1次；定期深入学生当中，每学年深入课堂不少于1次，深入宿舍不少于1次，参加班级活动（如开学典礼、升旗仪式、优秀班集体评选活动、颁奖典礼、毕业典礼等）不少于1次；了解掌握学生思想、心理等方面的状况，针对学生关心的热点、焦点问题进行教育和引导，每学年与学生谈心谈话不少于10人次。

2.学业发展引领：班主任应结合专业优势，开展学术引领、科研指导和学业帮扶活动，指导班级营造浓郁学习氛围。培养学生的创新精神和创新能力，每学年开设或组织学科前沿专题讲座不少于1次，指导学生开展课外科技文化活动或专业实习实践活动不少于1项；教育引导学生做好学业规划，增强学生的专业认同和学习热情，鼓励、指导和推动本科学生继续深造。

3.班级文化引领：指导班级做好建章立制和规范管理工作，引导班级培育班级目标、班级理念和班级精神。协助辅导员做好班级学生骨干的遴选、培养和激励工作，每学年参加班级学生干部会议不少于1次；帮助班级增强凝聚力，形成积极向上、团结友爱的班风班貌，每学年指导、组织班级开展社会实践活动或文体活动不少于1次。

4.各学院根据人才培养目标，在相应的节点、相应的环节对班主任的工作提出具体要求。

三、配备与选聘

1.班主任为兼职岗位，每一个本科生班级可配备一名班主任，鼓励在低年级班级配备班主任。

2.班主任的聘期为一学年（2026年9月至2027年7月）。 

3.选聘程序

（1）二级学院发布选聘公告。

（2）个人申请报名。有意向的教职工可向二级学院咨询报名。

（3）二级学院选聘班主任。二级学院需经过选拔流程，确定本单位本科生班主任人员，填写《2026-2027学年班主任选聘信息表》、《2026-2027学年班主任选聘信息汇总表》。

（4）党委学生工作部审批备案。党委学生工作部审定各二级学院提交的《2026-2027学年班主任选聘信息表》、《2026-2027学年班主任选聘信息汇总表》，确定最终聘任名单。

四、工作要求

1.各学院根据《电子科技大学中山学院班主任工作管理办法（试行）》（附件1）对2025-2026学年本科生班主任履职情况做好考核工作，考核结果分为合格和不合格两个等次。以学院为单位，于7月8日中午12:00前将《2025-2026学年班主任工作考核表》（附件2）等考核材料提交党委学生工作部，电子版发送至xgcxsjyk@126.com。已担任班主任的教职工考核合格可根据工作需要续聘。班主任考核不合格，不作为学生工作经历。

2.二级学院党总支填写《2026-2027学年班主任选聘信息表》、《2026-2027学年班主任选聘信息汇总表》，于7月8日中午12:00前提交党委学生工作部,电子版发送至xgcxsjyk@126.com。党委学生工作部将对拟聘人选予以公示。

联系人：黄雅静、尹翠   

联系电话：88223115（内线8402）

地  点：龙腾四楼401室学生教育科

附件：

学工处发〔2026〕15号文--关于启动电子科技大学中山学院2026-2027学年班主任选聘工作的通知.pdf (1.21 MB) 
      附件1：学院通知21-59关于印发《电子科技大学中山学院班主任工作管理办法（试行）》的通知.pdf (193.48 KB) 
       附件2：2025-2026学年班主任工作考核表.doc (34 KB) 
       附件3：2026-2027学年班主任选聘信息表.docx (14.9 KB) 
       附件4：2026-2027学年班主任选聘信息汇总表.xlsx (10.44 KB) 

党委学生工作部

2026年7月1日

初审（一审）：白晨

复审（二审）：刘温馨

终审（三审）：贺金龙